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銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)

時間: 枝寅 崗位職責(zé)

在現(xiàn)在社會,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,下面是小編精心整理的銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇1)

1、協(xié)助銷售經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù);每天追蹤當(dāng)天所負(fù)責(zé)客戶的送貨情況及時與調(diào)度聯(lián)系并短信回復(fù)客戶和匯報銷售經(jīng)理。

2、根據(jù)公司的營銷政策建立核算總賬及明細(xì)賬目,按時登記明細(xì)賬目;未開的合同,建立預(yù)約機制,做到開出已否心中有數(shù),有據(jù)可查;

3、根據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費用的會計核算、管理、服務(wù),如出差費用的結(jié)算、報銷、提成的'核算等工作;

a)每個月度對合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費支出情況進(jìn)行統(tǒng)計和上報;

b)與財務(wù)人員做好發(fā)貨、回款情況的對接;

c)與本公司財務(wù)人員及客戶單位做好對賬業(yè)務(wù)工作。

4、每月應(yīng)收對賬函100%完成;

5、每天對要到期客戶向業(yè)務(wù)發(fā)短信息提醒。超期應(yīng)收款未收回的,銷售助理承擔(dān)30%的責(zé)任。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇2)

1、日常庫存表、日報表、銷售明細(xì)錄入;日常銷售顧問回訪錄入;日常裝具明細(xì)錄入

2、根據(jù)銷售需要,在TACT查詢他店庫存車輛,進(jìn)行資源調(diào)配工作

3、每日KPI銷售、保險、裝具、當(dāng)日客流上報

4、按照時間節(jié)點制作每周及每月車輛訂單,確定每周和每月配車具體的車型和顏色;填寫當(dāng)月銷售預(yù)測并提交廠家;三個月配車需求調(diào)查表的制作

5、維護(hù)銷售信息管理系統(tǒng):接收來自上海汽車及其他部門的信息,并進(jìn)行登記、傳遞、管理及反饋

6、其他工作:完成上級委派的'其他臨時性工作

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇3)

1、好客戶發(fā)貨、竄貨、換貨、退貨的'管理與監(jiān)管工作;建立發(fā)貨、退貨、竄貨臺帳;

2、責(zé)各區(qū)域招標(biāo)信息的收集、整理與反饋,按要求及時制作招標(biāo)文件;

3、好業(yè)務(wù)電話的登記工作;

4、責(zé)起草、打印銷售部各類文件;

5、助銷售部經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)談判;

6、守公司秘密,完成上級主管交辦的其它工作。

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇4)

1、負(fù)責(zé)接待客戶的.來電來訪等銷售后勤工作;

2、負(fù)責(zé)公司與各客戶的對帳工作,協(xié)助公司回收帳款;

3、收集、匯總所有銷售數(shù)據(jù),完成銷售報表及分析;

4、跟進(jìn)銷售發(fā)票的核對、傳遞、記錄;

5、其他與職責(zé)相關(guān)的工作。

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇5)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助市場部經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作;

2、負(fù)責(zé)市場開發(fā)數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析工作,按進(jìn)做好日報、月報、年報;

3、負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作;

4、負(fù)責(zé)本部人員的評估匯總工作;

5、完成本部門的行政事務(wù)性工作,為本部人員供給后勤服務(wù);

6、下發(fā)部門所有文件,通知等;

7、新品ERP編碼的編制與新品資料的整理匯總;

任職要求:

1、熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場行情;

2、具有獨立思考及鉆研創(chuàng)新本事;

3、有高度的'職責(zé)心和強烈的事業(yè)心;

4、思維敏捷、勤奮踏實。

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇6)

崗位職責(zé):

1、三方合同的簽訂、審核(審核合同內(nèi)容、品規(guī)、合同量);

2、公司GPO平臺業(yè)務(wù)處理,訂單、合同數(shù)據(jù)整理、匯總、分析;

3、統(tǒng)計收集平臺客戶反饋的問題,醫(yī)院QQ客戶群的反饋信息,并跟蹤處理結(jié)果;

4、統(tǒng)計平臺銷售流向數(shù)據(jù)、采購金額數(shù)據(jù)等;

5、按照簽批文件調(diào)整平臺配送商協(xié)議價。

崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);

2、2年以上醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗,銷售內(nèi)勤/助理/客服,商務(wù),內(nèi)勤,采購經(jīng)驗均可;

3、熟練運用各類辦公軟件,較強的.數(shù)據(jù)整理,分析能力;

4、服務(wù)意識好,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動。

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇7)

一、與在外營銷人員的聯(lián)系

1、每周工作日志(周報、月報)的收集并整理。

2、營銷人員費用的申請、借款、核銷事宜。

3、營銷人員與公司的'信息交流

4、營銷人員所需資料的整理

5、營銷人員GPS位置核實,并每月導(dǎo)出數(shù)據(jù)與營銷人員差旅報銷核對。

6、接收并處理營銷人員的訂單

二、對寄件、發(fā)貨、訂單、商業(yè)伙伴等的管理

1、文件、資料料、樣品、彩頁…等(雙人或多人復(fù)核)

2、經(jīng)銷商資料的登記、歸檔(證照、開票信息)

2.1 接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件。

2.2對客戶反饋的意見進(jìn)行及時傳遞、處理。

3、銷售合同的存檔、登記(對合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促)

4、發(fā)貨跟蹤(已發(fā)貨通知、到貨核實回訪)

5、對所發(fā)貨物、樣品、資料等注意定時查件

三、銷售部內(nèi)部管理

1、對日常資料的復(fù)印、蓋章等的工作

2、公司對外業(yè)務(wù)的交流(包括選擇公司業(yè)務(wù)合作伙伴)

3、每日公司郵箱、公司QQ、招商、招聘網(wǎng)站的管理和維護(hù)

4、協(xié)助準(zhǔn)備各項材料

5、編制年度及月度工作計劃及月銷售任務(wù)及費用計劃;匯總及總結(jié)各片區(qū)的年、月任務(wù)達(dá)成及費用使用情況。

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇8)

1、對合同執(zhí)行狀況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個合同的《合同履行一覽表》,編制每個月、季、年度合同履行狀況的統(tǒng)計表。將結(jié)果報銷售公司經(jīng)理、銷售經(jīng)理,及通報給銷售工程師。根據(jù)需要,合同執(zhí)行狀況可反饋給顧客。

2、編制年度及月度工作計劃及資金回籠使用計劃;匯總及總結(jié)各片區(qū)的年、月資金回籠及資金使用狀況;督促業(yè)務(wù)員的資金回籠。監(jiān)督其業(yè)務(wù)費用按規(guī)定使用。

3、根據(jù)公司的營銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時登記明細(xì)帳目;

4、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件。對客戶反饋的意見進(jìn)行及時傳遞、處理。建立用戶檔案。

5、依據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費用的會計核算、管理、服務(wù),如出差費用的結(jié)算、報銷、工資獎金的`核算等工作。

6、每個月度對合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費支出狀況進(jìn)行統(tǒng)計和上報;

7、按合同要求給制造商做好銜接工作;

8、根據(jù)合同編制應(yīng)收帳款明細(xì),并對應(yīng)收帳款實施管理;

9、協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款;帶給應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息;

10、協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔,編制投標(biāo)文件。

11、按要求進(jìn)行市場信息收集并每一天帶給信息簡報,以郵件方式報銷售公司經(jīng)理

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇9)

崗位職責(zé):

1、銷售部銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計;

2、銷售部會議日程安排及協(xié)調(diào);

3、客戶資料的梳理、銷售備案;

4、產(chǎn)品資料整理、發(fā)放;

5、銷售單據(jù)開據(jù)及后續(xù)跟進(jìn)工作;

6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,有行政助理、內(nèi)勤、文員崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具備一定財務(wù)知識;

4、熟悉操作Excel、Word、PPT等辦公軟件;

5、男女不限。

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇10)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司的銷售合同及文件資料的管理、歸類、建檔和保管工作,編制各種銷售報表。

2.負(fù)責(zé)部門各種文件資料的`打印工作。

3.負(fù)責(zé)費用開支的具體經(jīng)辦,已發(fā)生費用均分類錄入電腦,按費用計劃表進(jìn)行費用控制與統(tǒng)計,制定日報表。

4.接待來訪客戶,負(fù)責(zé)客戶關(guān)系處理,個別時間應(yīng)變協(xié)調(diào)。

5.與財務(wù)不的協(xié)調(diào)和配合,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷。

2.營銷專業(yè)或有經(jīng)驗者優(yōu)先。

3.有較強的人際溝通和協(xié)調(diào)本事。

4.性格外向,活潑開朗,有團(tuán)隊意識。

5.執(zhí)行本事強,處理具體事務(wù)細(xì)心,認(rèn)真研究全。

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇11)

銷售內(nèi)勤部的工作是銷售人員內(nèi)外交流的橋梁,是客戶聯(lián)系的紐帶,起著舉足輕重的作用,因此銷售部門所有工作都要經(jīng)過嚴(yán)格慎密的審核,確保萬無一失,銷售內(nèi)勤的工作根據(jù)其崗位的特性,主要分為以下內(nèi)容:

一、 銷售助理工作職責(zé)

1、 匯總編制業(yè)務(wù)人員年度、月度及每周工作總結(jié),督促業(yè)務(wù)人員市場開發(fā)及新客戶開發(fā)情況并做成報表呈交總經(jīng)理以便公司確立完善的銷售管理制度。制定資金回籠使用計劃,督促業(yè)務(wù)人員的應(yīng)收賬款;核實業(yè)務(wù)人員差旅費報銷單、出差路線圖、費用的明細(xì),監(jiān)督其業(yè)務(wù)費用按規(guī)定使用。

2、 匯總業(yè)務(wù)人員每月的詢價此次、出差天數(shù),呈報公司領(lǐng)導(dǎo),以使對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行考核。

3、 制定月度、季度、年度銷售合同匯總,對銷售和單單合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,編制每個月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計表并歸檔裝訂。將結(jié)果報銷售經(jīng)理,根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給顧客。

4、 接、收、發(fā)、保管一切商務(wù)來電來函及文件。定期為客戶寄送產(chǎn)品宣傳資料和郵件廣告等。對客戶反饋的意見進(jìn)行及時傳遞、處理。做好客戶資料的管理工作,建立客戶檔案,維護(hù)客戶信息,分析和整理客戶長單信息以及庫存情況和備貨情況。

5、 按合同要求給制造商做好銜接工作;

6、 根據(jù)合同編制應(yīng)收賬款明細(xì),并對應(yīng)收帳款實施管理;

7、 協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款,提供應(yīng)收賬款及其相關(guān)信息;負(fù)責(zé)每月對所負(fù)責(zé)客戶的對賬、開票及協(xié)助銷售經(jīng)理收款。

8、 協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔,編制投標(biāo)文件。對合同規(guī)定內(nèi)的文件如質(zhì)檢報告、合格證等相關(guān)文件的制作;

9、 按要求進(jìn)行市場信息及同行動態(tài)收集并每天提供信息簡報,每天整理銷售經(jīng)理和銷售 專員前一天送貨單據(jù)的復(fù)核(貨品、單價等)。并上報銷售經(jīng)理。

10、 制定訂電話銷售計劃,掌握電話銷售技巧,積極開拓市場,按時完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);電話拜訪客戶,發(fā)送產(chǎn)品資料。

11、 協(xié)助銷售經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù);每天追蹤當(dāng)天所負(fù)責(zé)客戶的送貨情況及時與調(diào)度聯(lián)系并短信回復(fù)客戶和匯報銷售經(jīng)理。

12、根據(jù)公司的營銷政策建立核算總賬及明細(xì)賬目,按時登記明細(xì)賬目;未開發(fā)票的合同,建立發(fā)票預(yù)約機制,做到發(fā)票開出已否心中有數(shù),有據(jù)可查;

13、根據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費用的會計核算、管理、服務(wù),如出差費用的'結(jié)算、報銷、提成的核算等工作;

a) 每個月度對合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費支出情況進(jìn)行統(tǒng)計和上報;

b) 與財務(wù)人員做好發(fā)貨、回款情況的對接;

c) 與本公司財務(wù)人員及客戶單位做好對賬業(yè)務(wù)工作。

14、每月應(yīng)收對賬函100%完成;

15、每天對要到期客戶向業(yè)務(wù)發(fā)短信息提醒。超期應(yīng)收款未收回的,銷售助理承擔(dān)30%的責(zé)任。

16、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

二、銷售內(nèi)勤工作職責(zé)

1、根據(jù)客戶授信金額及授信期限,按公司制訂的當(dāng)前銷售價格表來執(zhí)行銷售價格開單。

2、根據(jù)業(yè)務(wù)銷售定單及業(yè)務(wù)提交繳款單及時錄入電腦保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

3、根據(jù)銷售定單及客戶分切訂單,與倉庫調(diào)度、分切車間溝通安排送貨及分切,以便及時向銷售部及客戶反饋信息。

4、及時處理客戶反饋意見及時解決客戶的客訴問題,做好售后服務(wù)。

5、每天出貨品銷售匯總表,確保內(nèi)容真實數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

6、對時間有一定的管理能力(客戶的開票時間等)。

7、對存根單據(jù)的裝訂及管理。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

9、與生產(chǎn)部門密切溝通,從合同的定制、執(zhí)行、完成、發(fā)貨跟蹤,并進(jìn)行記錄,做到銷售合同有據(jù)可查。

10、建立客戶檔案管理體系,包括聯(lián)系人、合同明細(xì)等。

11、與物流部門密切溝通,了解產(chǎn)品發(fā)貨情況。

三、采購助理工作職責(zé)

1、按公司采購流程下單、簽合同、發(fā)貨的跟進(jìn),隨時與工廠保持聯(lián)系,了解貨物生產(chǎn)周期及到貨時間,并于每周出“采購進(jìn)貨情況表”(含已訂未發(fā)及在途貨物),確保貨物不斷貨、不積壓。

2、對公司各類貨物的品名、規(guī)格、件裝、令包、用途及產(chǎn)地,隨時掌握貨物庫存情況,并定期向上級匯報與公司相同或類似產(chǎn)品的“最新市場價格信息報表”。全面收集市場信息,做貨品進(jìn)、銷建議。

3、貨物到庫、入庫、倉庫庫存量的及時性準(zhǔn)確性,及時將貨源信息反饋到銷售部。

4、根據(jù)倉庫貨物驗收情況,如有不合格貨物,立即上級領(lǐng)導(dǎo)匯報并馬上與廠家聯(lián)系,協(xié)商書面處理方案,并書面通知財務(wù)扣款并負(fù)責(zé)客訴處理,從接到客訴處理不超過10天,保證無供應(yīng)、業(yè)務(wù)或財務(wù)抱怨或投訴。

5、應(yīng)付賬款記賬與核對工作(合同、入庫及進(jìn)項發(fā)票三者間品名規(guī)格數(shù)量及價格一致)的及時性,月末編制應(yīng)付款對賬表及與供應(yīng)商核對工作,保證于次月15日前將有供應(yīng)商確認(rèn)的對賬函交主辦會計。并于每月25日前向出納提交審批手續(xù)齊全的付款申請表,由出納安排付款。

6、每月月底按時交應(yīng)付款報表及對倉庫進(jìn)行定期盤點。

7、每月對訂單、合同及入庫單等相關(guān)單據(jù)進(jìn)行聯(lián)號裝訂工作

8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇12)

崗位職責(zé):

1、銷售訂單處理、和相關(guān)部門協(xié)調(diào)安排訂單配貨。

2、與物流溝通,輔助協(xié)調(diào)以處理物流問題

3、輔助業(yè)務(wù)人員進(jìn)行新品及活動提報

4、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集整理、分析、定期供給分析報告。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,有1年以上工作經(jīng)驗。

2、為人開朗,幽默,有創(chuàng)造性,良好的溝通協(xié)調(diào)本事。

3、熟練掌握excelword等辦公軟件。

4、有互聯(lián)網(wǎng)(電商)營銷經(jīng)驗及快消品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先

5、市場營銷專業(yè)和電子商務(wù)專業(yè)優(yōu)先

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇13)

1、負(fù)責(zé)公司銷售部快件及傳真的收發(fā)及傳遞;

2、接待銷售部來訪客戶、接聽來電,并針對相關(guān)問題進(jìn)行初步解答,針對不在職權(quán)范圍可解答的問題做好詳細(xì)記錄,及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo);

3、負(fù)責(zé)公司銷售部促銷用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作;

4、做好銷售部信息材料收集、檔案管理、文書起草、文件收發(fā)等工作;

5、負(fù)責(zé)與公司營銷中心的聯(lián)絡(luò)溝通工作及業(yè)務(wù)信息傳達(dá)工作;

6、協(xié)助辦理面試接待、會議管理、培訓(xùn)管理、部門活動組織與安排工作;

7、參與各項規(guī)章制度監(jiān)督執(zhí)行,公司績效管理、考勤以及獎懲辦法的執(zhí)等工作;

8、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時有效的'行政服務(wù)。

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇14)

1、負(fù)責(zé)電話接聽、訂單處理及發(fā)貨跟進(jìn)工作,并做好相應(yīng)記錄。

2、負(fù)責(zé)完成各類銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計、銷售合同的制作、管理工作。

3、負(fù)責(zé)各類表格、文檔的'管理、存儲工作。

4、能夠發(fā)現(xiàn)實際工作中的問題,并結(jié)合情況做出合理性的建議;

5、做好收集相關(guān)合作公司資質(zhì),并為客戶提供相關(guān)資質(zhì);

6、完成臨時交辦的其他工作。

銷售內(nèi)勤主管崗位職責(zé)(精選篇15)

1、銷售訂單制單、跟蹤、物流跟蹤、貨物查詢。

2、客戶信息管理,客戶關(guān)系管理。

3、負(fù)責(zé)客戶投訴處理,客戶接待與溝通。

4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)相關(guān)部門(生產(chǎn)部)的訂單完成進(jìn)度。

5、協(xié)助銷售部門經(jīng)理完成相關(guān)的工作。

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