在當(dāng)下社會(huì)，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編精心整理的財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（篇1）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司電商部門業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)核算工作;

2、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力及分析能力，思路清晰、較強(qiáng)的溝通能力;

3、費(fèi)用控制及其費(fèi)用預(yù)算的分析和管控;

4、部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作事項(xiàng)。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用EXCEL等辦公軟件

2、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神;

3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力;

4、工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng);

5、有零售業(yè)、電商公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（篇2）

1、審核各類原始單據(jù)，無誤后根據(jù)各種單據(jù)編制記帳憑證。

2、月末結(jié)賬，按時(shí)編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表，做到數(shù)字真實(shí)，計(jì)算準(zhǔn)確，內(nèi)容完整，說明清楚，報(bào)送及時(shí)。

3、負(fù)責(zé)檢查、核實(shí)庫存材料，對各種庫存材料的購入、領(lǐng)用情況進(jìn)行監(jiān)督，月末與庫管員進(jìn)行核對，做到帳實(shí)相符。并對倉庫進(jìn)行不定期抽查。

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)作情況，及時(shí)與出納核對現(xiàn)金，銀行賬、各類憑證、單據(jù)，做到賬款、票據(jù)數(shù)目清楚。

5、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算，填寫稅務(wù)申報(bào)表及交納工作。協(xié)同與稅務(wù)部門的工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，掌握政策。

6、負(fù)責(zé)發(fā)票的購買、核銷與管理，認(rèn)真保管發(fā)票，嚴(yán)禁丟失。

7、月末整理裝訂憑證，安全完整保管財(cái)務(wù)資料及會(huì)計(jì)檔案。

8、完成上級(jí)分派的其他相關(guān)工作任務(wù)。

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（篇3）

1、負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金收支，費(fèi)用的報(bào)銷等，并做好現(xiàn)金及銀行日記賬;

2、發(fā)票認(rèn)證，購買及開具增值稅發(fā)票，每月公司報(bào)稅做賬;

3、會(huì)計(jì)憑證的編制及會(huì)計(jì)檔案的整理保管;

4、監(jiān)督核查庫房賬目，定期盤點(diǎn)，做到賬實(shí)相符;

5、負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作;

6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（篇4）

認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司會(huì)計(jì)制度，嚴(yán)格落實(shí)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理規(guī)定。

2、負(fù)責(zé)按照公司會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，結(jié)合公司經(jīng)營實(shí)際設(shè)置會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿和會(huì)計(jì)報(bào)表。

3、負(fù)責(zé)月度會(huì)計(jì)報(bào)表的編制、審核、報(bào)送工作，確保數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、報(bào)送及時(shí)。

4、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的審核，確保原始憑證合法、合規(guī)，內(nèi)容真實(shí)，手續(xù)完備，數(shù)字正確;記賬憑證所列會(huì)計(jì)科目科學(xué)合理、準(zhǔn)確無誤。

5、負(fù)責(zé)公司債權(quán)債務(wù)的日常管理工作，組織協(xié)調(diào)各相關(guān)財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)分管債權(quán)債務(wù)的管理，控制往來款項(xiàng)的總額及賬齡。

6、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)、匯總、傳遞工作，滿足公司內(nèi)外部的財(cái)務(wù)信息需求，確保數(shù)字準(zhǔn)確，報(bào)送及時(shí)。

7、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)決算工作，全面協(xié)調(diào)相關(guān)部門、崗位，統(tǒng)籌安排工作進(jìn)度，做到數(shù)字真實(shí)，計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清晰、報(bào)送及時(shí)。

8、負(fù)責(zé)接待財(cái)務(wù)系統(tǒng)審計(jì)事宜，接受財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)等部門的檢查，如實(shí)提供檢查所需各項(xiàng)財(cái)務(wù)資料。

9、嚴(yán)格履行崗位安全責(zé)任制，確保分管財(cái)務(wù)信息安全，個(gè)人月度工作考核于每月2號(hào)及時(shí)上交部門領(lǐng)導(dǎo)。

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（篇5）

崗位職責(zé)：

1、門店監(jiān)控，管控店鋪銷售價(jià)格，核對店鋪銷售收入;

2、成本結(jié)轉(zhuǎn)、員工績效復(fù)核、費(fèi)用報(bào)銷審核，編制會(huì)計(jì)憑證;

3、提報(bào)直營店數(shù)據(jù)報(bào)表;

4、審核員工差旅費(fèi)報(bào)銷單據(jù);

5、發(fā)票購買和管理;

6、完成部門主管交辦的其他工作事項(xiàng)。

任職資格：

1、財(cái)經(jīng)類、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè);

2、1年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，有助理會(huì)計(jì)師證書優(yōu)先;

4、熟悉用友NC財(cái)務(wù)系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力，細(xì)心有責(zé)任感。

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（篇6）

一、每月按時(shí)完成會(huì)計(jì)報(bào)表編制、納稅申報(bào)工作。

1、從財(cái)務(wù)角度核對公司各部門錄入金蝶ERP系統(tǒng)中的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù);

2、使用金蝶ERP系統(tǒng)完成相關(guān)會(huì)計(jì)憑證錄入、審核、過賬、結(jié)轉(zhuǎn)，編制會(huì)計(jì)報(bào)表;

3、按時(shí)準(zhǔn)確地完成各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào);

4、完成各類統(tǒng)計(jì)分析;

二、完成財(cái)務(wù)部日常工作

1、每月盤點(diǎn)出納現(xiàn)金、審核銀行余額調(diào)節(jié)表;

2、審核日常付款，報(bào)銷單據(jù);

3、定期對應(yīng)收應(yīng)付類科目余額進(jìn)行跟蹤、核對、催收;

4、監(jiān)督盤點(diǎn)公司存貨、固定資產(chǎn)、低值易耗品等資產(chǎn);

5、整理裝訂歸檔會(huì)計(jì)檔案;

6、對外聯(lián)絡(luò)銀行、工商、稅務(wù)等部門;

7、參與財(cái)務(wù)相關(guān)的規(guī)章制度擬定，以及財(cái)務(wù)分析、預(yù)決算編制等工作。

三、完成公司交辦的其他工作

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（篇7）

1、對規(guī)定的會(huì)計(jì)科目名稱、編號(hào)、核算內(nèi)容和對應(yīng)關(guān)系，不得任意改變。

2、對發(fā)生的每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)須取得或填制原始憑證，并根據(jù)審核無誤的原始憑證填制記賬憑證。

3、要嚴(yán)格審核會(huì)計(jì)憑證并妥善保管。對偽造、涂改或經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不合法的憑證，應(yīng)拒絕受理，并及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理。

4、按照規(guī)定設(shè)置總帳、明細(xì)賬。啟用會(huì)計(jì)賬簿時(shí)，應(yīng)在賬簿封面上寫明單位名稱和賬簿名稱，賬簿扉頁上應(yīng)附“啟用表”。

5、根據(jù)審核無誤的會(huì)計(jì)憑證登記賬簿。賬簿記錄發(fā)生錯(cuò)誤時(shí)，不準(zhǔn)涂改、刮擦，刪除的文字或數(shù)字劃線注銷（必須使字跡清晰可辨），然后在劃線上方填寫正確方案 或數(shù)字，并由記賬人員簽章（簽字）。

6、按照規(guī)定，定期（月、季、年）核對帳目、結(jié)帳、編制會(huì)計(jì)報(bào)表，并做到報(bào)表數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚。任何人都不得竄改或授意、指使他人竄改會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)字。

7、按照規(guī)定對各種會(huì)計(jì)資料，定期收集、審查、核對，整理立卷、編制目錄、裝訂成冊并妥善保管，防止丟失損壞。

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（篇8）

職位描述：

1、負(fù)責(zé)內(nèi)部財(cái)務(wù)、賬務(wù)、稅務(wù)工作，定期核對往來賬款、及時(shí)清算應(yīng)收應(yīng)付款等;

2、負(fù)責(zé)公司日常費(fèi)用報(bào)銷，成本及利潤的核算;

3、按照財(cái)務(wù)制度審核原始憑證和記賬憑證，建立及完善各種財(cái)務(wù)憑證的編制;

4、負(fù)責(zé)出具財(cái)務(wù)及稅務(wù)相關(guān)報(bào)表;

5、對財(cái)務(wù)制度及流程提出合理化建議，供領(lǐng)導(dǎo)參考決定。

任職資格：

1、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，3年以上企業(yè)內(nèi)部賬務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉國家財(cái)務(wù)稅務(wù)政策和法規(guī)，對西安區(qū)域財(cái)稅申報(bào)流程熟悉，能熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;

3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng);

4、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（篇9）

銷售會(huì)計(jì)職責(zé)

第一條 在財(cái)務(wù)部部長的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)與其工作相關(guān)的規(guī)章制度和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的核算流程，對公司的產(chǎn)品銷售和銷售費(fèi)用進(jìn)行核算。

第二條 擬定產(chǎn)品銷售和銷售費(fèi)用管理制度與核算流程。

第三條 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的發(fā)貨、回款、退換貨和銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算，定期與銷售部核對其相應(yīng)的應(yīng)收賬款和預(yù)收賬款。

第四條 建立健全發(fā)出商品分類明細(xì)賬，指導(dǎo)銷售部建立健全發(fā)出商品明細(xì)賬，做到賬賬相符。

第五條 嚴(yán)格按照相關(guān)的管理制度，核算銷售費(fèi)用，并根據(jù)需要對銷售費(fèi)用進(jìn)行合理的分類統(tǒng)計(jì)和分析。

第六條 組織銷售部對應(yīng)收賬款進(jìn)行賬齡分析，督促銷售部對客戶信譽(yù)進(jìn)評定地。 天津財(cái) 稅網(wǎng)版權(quán)所有

第七條 要完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（篇10）

1、按照財(cái)務(wù)制度的要求，正確、及時(shí)編制和錄入記賬憑證。

2、根據(jù)相關(guān)會(huì)計(jì)操作規(guī)范，及時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表并上報(bào)集團(tuán)。

3、負(fù)責(zé)對財(cái)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的全面核算、控制、分析、管理。

4、按照財(cái)務(wù)制度和公司要求，負(fù)責(zé)各類支出的復(fù)核工作。

5、負(fù)責(zé)建立和登記各類臺(tái)賬。

6、負(fù)責(zé)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。

7、集團(tuán)內(nèi)部往來核對及編制統(tǒng)計(jì)表。

8、負(fù)責(zé)憑證和各類賬簿的裝訂工作。

9、負(fù)責(zé)相關(guān)財(cái)務(wù)檔案的管理工作。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（篇11）

1、全面管理酒店日常財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。

2、指導(dǎo)制定酒店財(cái)務(wù)管理政策及工作程序，負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)合同的制定與執(zhí)行。

3、管理現(xiàn)金流量，管理貨款、貨幣兌換；負(fù)責(zé)管理會(huì)計(jì)事務(wù)、出納、收入稽核業(yè)務(wù)等。

4、在酒店經(jīng)營活動(dòng)中控制成本、定價(jià)和現(xiàn)金流量，并控制財(cái)務(wù)預(yù)算。

5、建立會(huì)計(jì)系統(tǒng)，進(jìn)行內(nèi)部控制，定期檢查財(cái)務(wù)工作。

6、監(jiān)督編制預(yù)算表、現(xiàn)金流量報(bào)告。

7、提議薪金工資率的增減及財(cái)務(wù)部人員的編制。

8、負(fù)責(zé)與各個(gè)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通。

9、制定每個(gè)崗位的工作職責(zé)、工作程序，建立各種物資、資金管理制度。

10、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽。

11、對所屬員工進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高員工的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)（篇12）

崗位職責(zé)

1、審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，能獨(dú)立完成賬務(wù)核算工作、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、進(jìn)行財(cái)務(wù)分析

2、熟悉國地稅的申報(bào)流程和各類稅收政策，能獨(dú)立完成各稅種的納稅申報(bào)工作

3、協(xié)助部門主管，培訓(xùn)實(shí)習(xí)員工、整理并完善部門日常工作流程

任職要求

1、 本科以上學(xué)歷，中級(jí)會(huì)計(jì)職稱，有財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)

2、 有良好的語言表達(dá)能力，有會(huì)計(jì)培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3、 有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及服務(wù)能力