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黨員干部學習先進典型嚴守政治紀律

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歡迎來到,下面小編給大家帶來黨員干部學習先進典型嚴守政治紀律范文,歡迎大家閱讀學習。

按照市委“三嚴三實”專題教育學習討論安排,下面我圍繞“嚴守黨的政治紀律和政治規矩”這一主題進行發言,題目是“堅定信念、嚴紀守規,助推XXX新一輪振興發展”。不足之處,敬請批評指正。

黨員干部學習先進典型嚴守政治紀律(精選篇1)

黨的以來,在多個重要場合反復強調嚴守政治紀律和政治規矩的極端重要性,并深刻指出遵守黨的政治紀律是遵守黨的全部紀律的重要基礎。作為黨的一名領導干部,作為黨組織的一份子,必須真正認識到,黨的政治紀律是我們黨最重要、最根本、最關鍵的紀律,因為它是維護黨的政治方向、政治原則和政治路線的行為規范,是約束黨的各級組織和全體黨員政治言論、政治行動、政治立場的行為規則。

從黨內形勢看,嚴守黨的政治紀律和政治規矩是黨的事業興旺發達的根本保證。中國共產黨作為一個有著8000多萬黨員的執政大黨,如果沒有嚴明的政治紀律,黨的組織和黨員各行其是,就不可能有統一的意志和行動,黨就會成為一盤散沙;如果不嚴肅黨的政治紀律,對有令不行、有禁不止的行為不及時糾正和查處,黨的路線方針政策就得不到嚴格貫徹落實,黨的政治綱領、政治路線、政治目標也就不可能實現;如果不堅決維護黨的政治紀律,聽任黨員干部理想信念缺失、我行我素、陽奉陰違,黨就會政治上松懈、組織上渙散、民心上失去群眾,日益變質直至如同原蘇聯共產黨那樣一夜之間轟然倒塌,煙消云散。當前,世界格局發生“新變化”,國內經濟進入“新常態”,改革攻堅進入“深水區”,依法治國進入“新時代”,從嚴治黨進入“新階段”,這就要求我們要比以往任何時候更加維護黨的集中統一,更加嚴明黨的政治紀律和政治規矩。只有真正把規矩嚴起來,保證全黨統一意志、統一行動、統一步調、令行禁止,才能形成強大的力量,將“四個全面”戰略布局和實現中華民族偉大復興“中國夢”的宏偉事業不斷推向前進。

從黨員個人看,嚴守黨的政治紀律和政治規矩是黨員干部最基本的要求。能不能守政治紀律、講政治規矩,是檢驗黨員干部的試金石。以來,黨中央先后集中查處了周永康、__、徐才厚、令計劃、蘇榮、郭伯雄等“老虎”,包括曾因敢言實干被稱為“官場另類”的云南省委副書記仇和,還有剛剛免職成為以來首位落馬的在任省委書記周本順,到目前為止,全國查處的省部級以上官員、軍級以上干部已經達到100多名,區域性、系統性腐敗接二連三,家族式、塌方式腐敗觸目驚心。究其原因,有的是因為“已經上了賊船沒有辦法上岸”,有的是在正風肅紀的高壓態勢之下,肆無忌憚頂風違紀,有的是把規矩當做“稻草人”,無動于衷、我行我素。等等這些,無不折射出亂了綱紀、壞了規矩的巨大危害。黨員干部尤其是領導干部,只有嚴守政治紀律和政治規矩,自覺做到敬畏人民、敬畏法紀、敬畏組織,才能筑牢思想上拒腐防變的堤壩,用嚴明的政治紀律和政治規矩去激濁揚清,正直為人、干凈做事、坦蕩為官。

從XXX發展看,嚴守黨的政治紀律和政治規矩是我們做好各項工作的前提和保證。當前,XXX的發展正處在機遇和挑戰并存的緊要關頭,特別是在宏觀發展呈現新常態、全面改革進入深水區的關鍵時段,方方面面牽動的利益越來越多,各項事業推進的難度也越來越大,越是在發展形勢復雜、改革困難加大、民生建設加碼的情況下,越是要強化黨的政治紀律和政治規矩的嚴肅性。只有嚴肅黨的政治紀律,嚴明黨內政治規矩,堅定維護黨的團結統一和中央權威,執行黨的路線方針政策,把中央、省市的精神和XXX的實際有機結合起來,破除一切雜念禁錮,消除落后腐朽觀念,以高度的政治責任感去開拓進取、攻堅克難,用心、用情、用力做好各項工作,才能不辜負黨和人民的重托,創造新的業績。

黨員干部學習先進典型嚴守政治紀律(精選篇2)

我作為一名從基層逐步成長起來的黨員干部,對黨的培養和關懷有著深厚的情感,無論是在思想還是言行上都能夠做到對黨忠誠,始終自覺遵守黨的政治紀律和政治規矩,堅決貫徹執行上級的指示精神,不折不扣地完成領導交辦的各項任務。但通過對“三嚴三實”內涵的深入學習,對照嚴以律己的要求,發現自身還存在著一些打折扣的現象。

一是政治理論重視不夠。對政治理論學習的重要性認識不足,學習缺少主動性,存在“一陣風”和“一陣子”現象,缺乏以學習促提高的學習動力。學習目的不積極,有時僅是為了學習而學習,被動應付了事,學習不深入、不透徹,蜻蜓點水,淺嘗輒止,學用脫節,不能很好地聯系實際,學以致用。

二是政治紀律認識不深。認為在行動上與黨的要求保持一致就行了,思想認識無所謂,對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制,存在麻痹思想。工作按部就班,攻堅克難、砥礪奮進的勇氣弱了,往往按上級和市委、市政府規定要求抓好落實,抱殘守缺,“不求有功,但求無過”,工作積極性有所懈怠,還存在著“干累了,歇一會”的惰性思想。

三是工作紀律執行不嚴。自我要求還不夠嚴格,工作紀律個別時有所松懈,嚴格執行工作紀律的自覺意識還需進一步加強。特別是有時為了營造良好的招商環境,體現市委、市政府的待客熱情,招商企業或客商找辦事,為了所謂的方便快捷,就會幫助找熟人、打招呼。

四是艱苦樸素作風不強。廉潔自律、過緊日子的意識弱化了,抵制不良風氣的意志還不夠堅定,對人情往來的抵制意識有所減弱,沒有從思想深處認識到生活圈、朋友圈的影響,沒有時時處處以黨員的標準要求自己,八小時內嚴格要求,八小時外就相對放松。

黨員干部學習先進典型嚴守政治紀律(精選篇3)

對每一名黨員干部來說,政治紀律和組織紀律就是最大的規矩、最基本的規矩,嚴守政治紀律和政治規矩重在長此以往,貴在認真踐行。下一步,我將認真吸取違法違紀反面典型的深刻教訓,積極整改自身存在的問題,確保把嚴守政治紀律和政治規矩落到實處。

第一,在政治立場上長期堅定。一是擁護黨的領導。將“心中有黨”作為“定海神針”,真信黨的追求,真學黨的理論,對黨絕對忠誠,做到自覺堅定、不打折扣,不放空炮,政治方向不偏,政治品格不變,在重大原則問題上決不含糊其辭、猶豫不決、左右搖擺,堅決聽從黨的指揮,永遠聽黨話、跟黨走。二是規范舉止言行。牢記黨的宗旨,恪守黨的章程,執行黨的紀律,堅決服從組織決定,堅定維護市委、市政府班子團結,始終加強個人自我約束,工作辦事依法依規依章程,嚴格落實黨風廉政建設一崗雙責,長期抵制“四風”。三是確保政令暢通。繼續抓好政績觀糾偏,堅決不搞上有政策、下有對策。對上,全面落實中央和國家政策不走樣,不打擦邊球,不搞靈活變通;對下,貫徹執行市委、市政府集體決策、決定,狠抓工作執行督查,真抓落實不力追責。

第二,在能力建設上力促先進。一要堅持服務全局,不斷提升駕馭力。樹立戰略思維,堅持在全省乃至全國的大格局中思考謀劃發展,當前特別要抓好我市“十三五”規劃與中央、省和XXX市的對接融合,通過借力發展,確保今后五年中央、省市有更多項目、更多資金落到XXX。強化科學調度,加強對宏觀形勢的研判,強化對項目建設、財政收入等分管領域經濟運行方面工作的調度,針對國家宏觀政策調整和產業轉型方向,及時制定完善我市相應對策措施,努力應對經濟下行的嚴峻形勢。二要切實解放思想,不斷提升創新力。突破思維定勢,學習好、復制好外地成功做法,用新的視角、新的途徑、新的方法尋求加快發展的最佳方案,特別是在招商引資工作上、在PPP市場化融資上、在農村電子商務發展上力求新的突破。三要持續轉變作風,不斷提升執行力。保持查擺整改自身在“四風”方面問題的常態化,堅決杜絕一陣風、雨過地皮濕心理,在生活上艱苦樸素、勤儉節約,在工作作風上深入實際、聯系群眾,破除急躁情緒,迎難而上、積極工作,努力提高工作能力和服務水平。保證言行一致,凡是定下來的工作目標,就一鼓作氣、一抓到底,特別在產業結構調整、政府職能轉變等事關全市長遠發展的大事上,不遺余力攻堅克難,全力以赴抓發展、促改革。

第三,在行權用權上始終謹慎。一是強化宗旨意識。始終把群眾的利益放在首位,時刻心系群眾,不忘為民謀利,經常深入群眾、深入基層,拓寬社情民意反映渠道,準確把握人民群眾的期盼愿望,努力使決策部署、發展思路、工作重點符合人民意愿和時代要求,確保正確權力觀始終貫穿于自己工作辦事的全過程。二是強化敬畏意識。只有對人民心存敬畏,對黨紀國法心存敬畏,對權力的神圣性心存敬畏,才能正確行使權力,才能心有所畏、言有所戒、行有所止。要始終嚴格要求自己,自覺弘揚和踐行社會主義核心價值觀,加強道德修養,追求健康情趣,把好權力關、金錢關、美色關,依法用權、秉公用權、廉潔用權,做到清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官。三是強化擔當意識。領導干部在其位,就要謀其政、盡其責,做到為官一任,造福一方。面對任何工作,都要以“視為己任”的態度對待,始終有責任重如山的境界,對待各項工作都要以鍥而不舍的毅力,咬住目標持續發力,以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓細抓實抓到位。

黨員干部學習先進典型嚴守政治紀律(精選篇4)

一是政治理論學習不夠深入,政治理論修養不到位。理論上的成熟是黨員和黨員領導干部政治上成熟的基礎,只有在理論上分清是非,才能做到政治上的清醒和堅定。在學習和實踐中,一方面是沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,缺乏對理論的系統研究和深刻理解。另一方面是理論與實踐隔離,忽視了理論與實踐的辨證唯物關系,對政治理論的學習只滿足于看報紙、看新聞、讀文件,雖寫了的讀書筆記,但缺乏系統性、經常性的深入學習,不能用馬列主義的立場和觀點分析問題,缺乏用科學發展觀認識問題、解決問題的能力。

二是改造主觀世界不夠自覺主動。共產黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛煉。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者現象,往往以事務工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養減弱了,對自己要求放松了,考慮個人的榮辱進退多了,考慮群眾利益和全局利益少了,工作有時不夠深入,滿足于面上不出問題,創新意識淡化,缺乏內在的積極性、主動性、創造性。

三是群眾觀念和宗旨意識有所淡化。對黨的群眾路線認識不深,對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。沒有切實將一切為了群眾、一切依靠群眾作為自己履職盡責的出發點和落腳點,不能全面辯證地考慮和對待群眾要求,真正將群眾路線轉化為內在的科學態度和有效方法,并貫徹于全部工作的始終。在工作上群眾觀念淡薄,看不到群眾的首創精神,沒有很好地尊重和吸納群眾意見,指導工作主觀意志成份多。安排工作時對分管部門和基層的實際困難考慮不周,在優化工作環境方面想的少、做的少,服務群眾的方式方法不靈活,缺乏真功夫。

四是自身要求不嚴格,自律意識不強。平時雖意識到了自身的問題,但不敢往深處究,不愿往細處想。對自己思想和行為上的灰塵視而不見,不愿意“洗澡”,不能主動以黨章為鏡,對照黨的紀律、群眾期盼、先進典型找差距、擺問題,自覺踐行干部標準,做到“三嚴三實”。只注重解決實際問題,而不能客觀地正視和解決自身存在的問題,做到勤于反省,嚴于自律,導致作風建設存在著一定的缺點和不足。

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